아빠가 육아를 한다는 건,단지 엄마의 몫을 나누는 게 아닙니다.한 아이가 '두 사람의 사랑' 안에서 자라는 기적이죠.그런데 현실은요?"아빠도 육아휴직 쓸 수 있어요?""쉬고 싶은데, 월급이 문제죠..."이런 말들이 여전히 들려옵니다. 그래서 정부가 '아빠 육아휴직 장려금' 제도를 마련했어요.📌 아빠 육아휴직 장려금이란?부부가 같이 육아휴직을 사용하면,두 번째 사용자인 아빠에게 추가 장려금을 지급하는 제도예요.쉽게 말해, 엄마가 먼저 사용하고 → 아빠가 나중에 사용하면 보너스 지급! 💡 공식 명칭은?→ "육아휴직 급여 특례 제도"하지만 사람들은 아빠 육아휴직 보너스제라고도 불러요!💰 얼마나 받을 수 있나요?육아휴직급여는 통상임금의 80%, 최대 월 150만 원까지 지급돼요.그런데 두 번째 사용자인 아..